Müzik akışı hizmeti Spotify, küresel iş gücünün yaklaşık %6’sını etkileyecek bir dizi işten çıkarma gerçekleştireceğini duyurdu. En son kazanç açıklamasında şirket, Spotify için çalışan 9.808 tam zamanlı çalışan olduğunu söyledi. Bugünkü hareket yaklaşık 600 çalışanı etkileyecek.
Spotify’ın kurucu ortağı ve CEO’su Daniel Ek, “Diğer birçok lider gibi, pandemiden kaynaklanan güçlü arka rüzgarları sürdürmeyi umuyordum ve geniş küresel işimizin ve reklamlardaki yavaşlamanın etkisine ilişkin daha düşük riskin bizi izole edeceğine inandım” dedi. çalışanlarına gönderilen nottur.
“Geriye dönüp baktığımda, gelir büyümemizin önüne yatırım yapma konusunda fazla hırslıydım. Ve bu nedenle, bugün şirket genelinde çalışan sayımızı yaklaşık %6 oranında azaltıyoruz. Bugün bizi buraya getiren hamlelerin tüm sorumluluğunu üzerime alıyorum” dedi.
Ek’in mektubu, işten çıkarmaları bildiren diğer dahili notlara kıyasla oldukça uzun. Bu zorlu duyuruya ek olarak, Spotify’ın şirketin uzun vadeli başarısını sağlayacak kadar verimli olmadığını söylüyor.
“Hala biraz farklı stratejiler üzerinde senkronizasyon yapmak için çok fazla zaman harcıyoruz, bu da bizi yavaşlatıyor. Ve zorlu bir ekonomik ortamda verimlilik daha büyük önem kazanıyor” dedi.
Şirketin yönetiminde de bazı düzenlemeler var. İçerik ve reklam işlerinden sorumlu şef Dawn Ostroff şirketten ayrılacak. Alex Norström, Spotify’ın yeni baş işletme sorumlusu olarak işlerden sorumlu tek kişi olacak – eskiden freemium işletme sorumlusuydu.
On yılı aşkın bir süredir baş ürün sorumlusu olan Gustav Söderström, şirkette kalıyor ve çoğu mühendislik ve ürün işini yönetiyor. Yani bu cephede pek bir değişiklik yok gibi.
Ek’e göre şirket, Spotify’ın mevcut gidişatı uzun vadede sürdürülemez olduğu için işten çıkarmalar yapmak zorunda kaldı. “2022’de bu kararı neden aldığımıza dair bir bakış açısı sunmak için, Spotify’ın [operating expenses] gelir büyümemizi 2 kat geride bıraktı […] Sizin de gayet iyi bildiğiniz gibi, son birkaç ayda maliyetleri dizginlemek için hatırı sayılır bir çaba sarf ettik, ancak bu yeterli olmadı,” diye yazdı Ek.
Etkilenen Spotify çalışanları, önümüzdeki birkaç saat içinde bire bir görüşmelere davet edilecek. Yerel ihbar süresi gerekliliklerine ve çalışanların görev süresine bağlı olarak değişiklik gösterecek olan kıdem tazminatı alacaklardır. Ortalama olarak, çalışanlar beş ay kıdem tazminatı alacak.
Birikmiş ve kullanılmayan izinler ödenecek ve kıdem süresi boyunca sağlık sigortası devam edecektir. Bir dosyalamada şirket, işten ayrılmayla ilgili masraflarda yaklaşık 35-45 milyon Euro’ya tabi olacağını tahmin ediyor. Spotify ayrıca göçmenlik ve kariyer desteği de sunacak.
Geçtiğimiz yıl boyunca, Spotify hisseleri %50 düşerek hisse başına 97,91 dolara düştü. Hisseler şu anda piyasa öncesi işlemlerde Cuma günkü kapanış fiyatına göre %6,22 artışla 104 $’dan işlem görüyor.
Geçen hafta Microsoft, 10.000 kişiyi işten çıkaracağını duyururken, Google’ın ana şirketi 12.000 kişiyi işten çıkaracağını söyledi. Amazon, Meta, Salesforce ve diğer birçok küçük şirket, son haftalarda kendi işten çıkarmalarını duyurdu. Bugün Spotify da bu talihsiz akıma katılıyor.
