Salesforce, Ocak ayında işgücünün %10’unu işten çıkaracağını açıkladığında, bu insanlara haber vereceğini ve her şeyin biteceğini düşünmek kolay olurdu – ancak bazı çalışanlar Şubat ayına kadar kaderlerini öğrenmediler. Bir Insider raporuna göre, daha da fazlası işten çıkarıldıklarını öğreniyor ve LinkedIn gönderileri tarafından onaylanıyor gibi görünüyor.
Salesforce, bu işten çıkarmaların %10’un bir parçası olduğunu doğruladı, ancak konu hakkında ek bir yorumda bulunmadı.
Son tur, satış ve pazarlamada pazara açılma rollerini vuruyor gibi görünüyor ve LinkedIn’deki bir kadın, işinin ortadan kaldırıldığına dair bir e-postadan işten çıkarıldığını öğrendiğini söyledi. Üçüncü işten çıkarma dalgası şirketin üzerine çökerken, Salesforce’un bildirimleri neden bu damla şeklinde yürüttüğü, işten çıkarılan çalışanları, LinkedIn gönderilerinin de kanıtladığı gibi perişan halde bıraktığı ve muhtemelen hala orada olanları acaba yapıp yapamayacaklarını merak etmesine neden bıraktığı açık değil. Sonraki.
Geçen hafta Upfront Summit’te Kara Swisher ile yaptığı bir röportajda CEO ve başkan Marc Benioff’a işten çıkarmalar ve bunları nasıl ele aldığı sorulduğunda, Ocak ayındaki işten çıkarmaları açıklayarak çalışanlarına açık sözlü olmaya çalıştığını söyledi.
“Ben önden gelen bir insanım, bunu biliyorsun. İki saat boyunca herkesle görüşmekten korkmuyorum ve bu zordu çünkü açıklanamayanı açıklamak zorundaydınız ve evet, tam olarak söylediğiniz gibi, ömür boyu istihdamımız yok” dedi.
Bunun Ohana (aile için Hawaii kelimesi) felsefesine ne kadar uyduğu sorulduğunda, çalışanlarının aile gibi olduğu ve işten çıkarılan çalışanları işe almak için çalıştığı konusunda ısrar etti. Birçoğunun sonunda geri alınacağını söylemeye devam etti (böyle bir aileye yeniden katılmak istediklerini varsayarak).
Benioff, kişisel olarak onun için ne kadar zor olduğundan bahsederek devam etti. “Ama kolay değil. Burada bir kural kitabı yok ve bunu halletmenin farklı yolları var. Hiçbir şey söylemeyebilirdim. Bu çok daha kolay. Ama bunun yapılacak doğru şey olduğunu düşünmüyorum. Bence yapılacak doğru şey mermileri gerçekten almak. Benioff’tan daha ciddi yaralara sahip olanların işten çıkarılan çalışanları olduğunu iddia edebilirsiniz.
Şirket, son aylarda beş aktivist yatırımcının peşine düştü ve maliyetleri düşürmesi için baskı görüyor, ancak parlak bir çeyreğe rağmen işten çıkarmalar devam ediyor. Aslında Benioff, Swisher’a abartılı bir şekilde böbürlendi: “Harika bir çeyrek geçirdik. Evet, muhtemelen düşünüyorum, muhtemelen bir yazılım şirketinin şimdiye kadarki en iyi çeyreği.
Bu arada WSJ, geçen ay Salesforce ve aktör Matthew McConaughey arasında 10 milyon dolarlık bir sözleşme olduğunu bildirdi. Barron’s ile yakın tarihli bir röportajda Benioff, oyuncuyla olan sözleşmenin işten çıkarmalarla ilgili olmadığı konusunda ısrar etti – ancak belki de 10 milyon doların daha iyi harcanabileceği konusunda ısrar etti.
Şirketin hisseleri erken ticarette düştü.
